2月15日，城投集团党委召开2022年度党员领导干部民主生活会，县纪委监委派驻第七纪检监察组副组长、四级主任科员张春建同志到会指导，集团党委书记、董事长邱强主持会议并讲话，全体领导班子成员参加会议。
会前，集团党委认真完成了民主生活会的方案制定、学习研讨、征求意见、谈心谈话和班子成员对照检查材料、个人发言提纲的撰写等工作，为开好这次民主生活会做了充分的准备。会上，邱强同志通报了上一年度党史学习教育专题民主生活会整改落实情况和2022年度民主生活会征求意见情况，并代表集团领导班子作对照检查。班子成员紧扣会议主题，认真查摆突出问题，深刻剖析思想根源，有针对性地制定整改措施。深入贯彻“团结—批评—团结”的方针，相互批评直截了当、直面问题，达到了统一思想、提高站位、增进团结、促进工作的目的。
就抓好本次民主生活会整改落实工作，会议要求，一是强化理论武装，永葆政治本色。要全面准确学习领会党的二十大精神，坚持把学习大会报告精神，同学习习近平总书记系列重要讲话和指示批示精神结合起来，同谋划部署集团公司2023年重点工作等方面结合起来，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是强化作风建设，提升工作质效。要结合此次民主生活会上查摆的问题，制定整改清单、细化措施、明确时限，坚持全面整改和重点整改有机结合，拿出“当下改”的举措，形成“长久立”的机制，推动新老问题一并彻底解决。要抓好分管领域的整改落实，层层传导压力、层层压实责任，确保整改工作高效推进。三是强化责任担当，狠抓工作落实。2023年，要紧紧围绕县委县政府提出的新目标和新要求，推进集团“三重”工作大干快上。要以“时时放心不下”的责任感、积极担当作为的精气神，把各自分管领域的工作抓实抓细抓落地，确保集团公司圆满完成全年各项目标任务。
